武漢企業(yè)人力資源管理師（一級）培訓班

【職業(yè)概況】

人力資源管理師是勞動和社會**部推出的職業(yè)資格之一，是由勞動部統(tǒng)一組織考試，考試合格后由勞動和社會**部頒發(fā)人力資源管理師職業(yè)資格證書。據(jù)勞動和社會**部關于實施《企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)標準（試行）》及勞社廳發(fā)［2001］3號文的通知精神，規(guī)定今后企業(yè)人力資源人員必須持有相應的職業(yè)資格證書才能上崗。全國統(tǒng)考是對其知識和能力的綜合評定以及職業(yè)素質的檢驗，持有該資格證書者，表明其已具備了從事人力資源管理所必備的學識和技能，也是企業(yè)管理工作者向更高層次發(fā)展的新起點。

【報考時間】

企業(yè)人力資源管理師屬于準入型職業(yè)，全國組織統(tǒng)一考試，一般在每年5月和11月進行。（具體以人力資源和社會**部頒布的時間為準）

【報考條件】

企業(yè)人力資源管理師一級報考條件：具備以下條件之一

1：連續(xù)從事本職業(yè)工作年限19年以上。

2：取得本職業(yè)2級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

3：取得本職業(yè)2級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經本職業(yè)一級人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。

【課程內容】

企業(yè)人力資源管理師一級培訓班

《考試要求及須知》

《人力資源基礎知識》

《招聘與配置》

《績效管理》

《人力資源規(guī)劃》

《勞動關系》

《培訓與開發(fā)》

《薪酬管理》

《考前絕密押題串講，備考須知》

《結業(yè)典禮》

【報考流程】

1、填寫《中華人民共和國職業(yè)資格鑒定申報表》一式兩份；

2、一寸彩色照片4張，兩寸彩色照片2張；

3、學歷證、身份證復印件、相關工作證明（蓋有公章）各兩份；

以上資料交于湖北省人社廳下級鑒定所進行初步審核，審核資質通過后，方可由鑒定所進入考務系統(tǒng)申請繳費報名。

4、企業(yè)人力資源管理師（職業(yè)資格二級和一級）考生須準備1500 字以上工作總結一篇，3000字左右工作相關論文(格式)一篇，《職業(yè)資格二級考評申報表》一式兩份。

【學校簡介】

湖北工業(yè)大學是一所以工學為主，覆蓋工、文、理、藝、經濟、管、法和教育等八大學科門類的多科性大學。學校創(chuàng)建于1952年，1984年由原湖北輕工業(yè)學院和原湖北農業(yè)機械?？茖W校合并組建成湖北工學院，2004年更名為湖北工業(yè)大學。學校是湖北省重點建設高校，被省委省政府定位為“在湖北省高教體系中起龍頭示范作用的、水平較高的骨干大學”。

發(fā)展中的湖北工業(yè)大學職業(yè)技能鑒定所，將秉承“厚德載物、自強不息”的校訓，堅持科學發(fā)展觀，主動適應戰(zhàn)略，服從服務湖工戰(zhàn)略，自覺履行社會責任，按照“精品化、國際化、信息化”的發(fā)展戰(zhàn)略方向，以世界的戰(zhàn)略視野，著眼發(fā)展的前瞻意識，敢為人先的創(chuàng)新品格，服務的自覺行動，昂首闊步，為湖北工業(yè)大學早日邁進世界大學行列做出貢獻！