北京數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化方法培訓(xùn)

【培訓(xùn)背景】

數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化方法培訓(xùn)課程,是由國(guó)內(nèi)資深數(shù)據(jù)管理專家結(jié)合6年來(lái)“數(shù)據(jù)治理、架構(gòu)最 佳實(shí)踐”經(jīng)驗(yàn)，精心打造的“CDO首席數(shù)據(jù)官”的必修課程。目的是幫助數(shù)據(jù)管理從業(yè)人士，通過(guò)學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)管理基礎(chǔ)理論，借鑒行業(yè)最 佳實(shí)踐，提升數(shù)據(jù)管理能力，從數(shù)據(jù)管理專業(yè)知識(shí)體系，核心數(shù)據(jù)管理技能和數(shù)據(jù)管理專業(yè)人員職業(yè)能力等方面提供訓(xùn)練，幫助數(shù)據(jù)管理專業(yè)人士獲得企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略下的必備能力，形成企業(yè)所需新數(shù)字經(jīng)濟(jì)下的核心競(jìng)爭(zhēng)能力。

【 培訓(xùn)對(duì)象】

CIO企業(yè)首席信息官；

CDO企業(yè)首席數(shù)據(jù)官；

企業(yè)數(shù)據(jù)管理專家/專家委員會(huì)專員；

企業(yè)各業(yè)務(wù)職能數(shù)據(jù)管理專員；

數(shù)據(jù)管理團(tuán)隊(duì)及專兼職人員。

二、 培訓(xùn)收益

通過(guò)學(xué)習(xí)本課程，您將獲得如下收益：

1.企業(yè)數(shù)據(jù)管理理論：介紹DAMA-DMBOK數(shù)據(jù)管理知識(shí)體系、DGI數(shù)據(jù)治理理論、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理2.0白皮書(shū)等數(shù)據(jù)管理理論內(nèi)容，幫助數(shù)據(jù)管理從業(yè)人員理解國(guó)際數(shù)據(jù)管理理論趨勢(shì)、國(guó)內(nèi)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理政策及實(shí)施策略等內(nèi)容；

2.企業(yè)數(shù)據(jù)管理能力成熟度：介紹國(guó)際DMM、國(guó)內(nèi)DCMM、IBM數(shù)據(jù)治理成熟度模型，結(jié)合當(dāng)前數(shù)據(jù)監(jiān)管法案及行業(yè)監(jiān)管指引，提出企業(yè)數(shù)據(jù)管理能力匹配原則，幫助企業(yè)獲得當(dāng)前數(shù)據(jù)管理能力所處的發(fā)展階段，并提出未來(lái)發(fā)展和提升方向；

3.數(shù)據(jù)管理最 佳實(shí)踐：通過(guò)介紹數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)架構(gòu)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量實(shí)踐案例，幫助企業(yè)吸取行業(yè)、企業(yè)最 佳實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)企業(yè)數(shù)字化成功轉(zhuǎn)型；

數(shù)據(jù)治理最 佳實(shí)踐從企業(yè)的數(shù)據(jù)管理組織、制度和流程方面提出要求，構(gòu)建完整的數(shù)據(jù)治理管理體系，并闡述行業(yè)最 佳實(shí)踐案例；

數(shù)據(jù)架構(gòu)最 佳實(shí)踐從企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)、數(shù)據(jù)分布、元數(shù)據(jù)管理等方面提出要求，構(gòu)建完備的企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)模型，并闡述行業(yè)最 佳實(shí)踐案例；

數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)最 佳實(shí)踐從企業(yè)業(yè)務(wù)術(shù)語(yǔ)、參考數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)元、指標(biāo)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)提出要求，構(gòu)建全面的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理體系，并闡述行業(yè)最 佳實(shí)踐案例；

數(shù)據(jù)質(zhì)量最 佳實(shí)踐從數(shù)據(jù)質(zhì)量基礎(chǔ)、數(shù)據(jù)質(zhì)量工程方法、數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估和改進(jìn)等方面提出要求，構(gòu)建持續(xù)提升的數(shù)據(jù)質(zhì)量最 佳實(shí)踐案例。

【 培訓(xùn)特色】

1.理論與實(shí)踐相結(jié)合、案例分析與理論穿插進(jìn)行；

2.專家精彩內(nèi)容解析、學(xué)員專題討論、分組研究；

3.通過(guò)全面知識(shí)理解、專題技能掌握和安全實(shí)踐增強(qiáng)的授課方式。

【課程安排】

第 一天

上午企業(yè)數(shù)據(jù)管理導(dǎo)論

1.DAMA數(shù)據(jù)管理知識(shí)體系

2.DGI數(shù)據(jù)治理

3.數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理

4.CDO首席數(shù)據(jù)官

5.數(shù)據(jù)師的職業(yè)生涯規(guī)劃

第 一天

下午企業(yè)數(shù)據(jù)管理能力成熟度

1.DMM簡(jiǎn)介、主要內(nèi)容和評(píng)估

2.DCMM簡(jiǎn)介、主要內(nèi)容和評(píng)估

3.IBM數(shù)據(jù)治理成熟度簡(jiǎn)介、主要內(nèi)容和評(píng)估

4.數(shù)據(jù)監(jiān)管法案及行業(yè)監(jiān)管指引

第二天

上午數(shù)據(jù)治理最 佳實(shí)踐

1.數(shù)據(jù)治理概述

2.數(shù)據(jù)治理體系

3.數(shù)據(jù)治理主要內(nèi)容及最 佳實(shí)踐

第二天

下午數(shù)據(jù)架構(gòu)最 佳實(shí)踐

1.企業(yè)架構(gòu)（EA）基本理論

2.企業(yè)架構(gòu)最 佳實(shí)踐

3.數(shù)據(jù)架構(gòu)概述

4.數(shù)據(jù)架構(gòu)最 佳實(shí)踐

5.元數(shù)據(jù)管理及最 佳實(shí)踐

第三天

上午數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)最 佳實(shí)踐1.數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)定義規(guī)范

2.數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化最 佳實(shí)踐

第三天

下午數(shù)據(jù)質(zhì)量最 佳實(shí)踐

1.數(shù)據(jù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)

2.數(shù)據(jù)質(zhì)量工程實(shí)踐

3.數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估與改進(jìn)

4.企業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量專項(xiàng)提升最 佳實(shí)踐

第四天學(xué)員交流、考核與返程

【師資介紹】

王老師

數(shù)據(jù)治理及數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化專家，信息工程碩士

精通TOGAF企業(yè)架構(gòu)、DAMA數(shù)據(jù)管理知識(shí)體系，數(shù)據(jù)治理，數(shù)據(jù)架構(gòu)，主數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)質(zhì)量，數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，數(shù)據(jù)管理成熟度等。資格：DAMA China國(guó)際數(shù)據(jù)治理協(xié)會(huì)中國(guó)分會(huì)會(huì)員；思科CCNA、CCNP；微軟認(rèn)證MCSE、MCDBA工程師；PMP項(xiàng)目管理專業(yè)認(rèn)證；ERP_PA認(rèn)證實(shí)施顧問(wèn)；APMG-ITIL V3 IT服務(wù)管理專業(yè)認(rèn)證；TOGAF企業(yè)架構(gòu)_鑒定級(jí)；高級(jí)信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師；ISO27001認(rèn)證。。參與過(guò)大量關(guān)于數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)能力成熟度評(píng)估、數(shù)據(jù)架構(gòu)、企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化和數(shù)據(jù)質(zhì)量提升項(xiàng)目，長(zhǎng)期致力于數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)架構(gòu)及數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化方面的研究和實(shí)踐。

【公司簡(jiǎn)介】

北京中培偉業(yè)管理咨詢有限公司（以下簡(jiǎn)稱“中培”）成立于2006年，創(chuàng)始人為中國(guó)最早一批的IT高端教育領(lǐng)域職業(yè)經(jīng)理人，擁有豐富的商業(yè)化運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
公司核心業(yè)務(wù)是向世界500強(qiáng)企業(yè)、國(guó)有大中型集團(tuán)化企業(yè)、主板上市公司等，提供IT培訓(xùn)與咨詢服務(wù)。服務(wù)對(duì)象主要涉及金融業(yè)、通信業(yè)、制造業(yè)、IT及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)等。

中培堅(jiān)持以協(xié)助企業(yè)發(fā)展，提升員工IT職業(yè)技能為目標(biāo)。力求打造從IT培訓(xùn)、IT規(guī)劃咨詢、到IT技術(shù)支撐的落地服務(wù)閉環(huán)。主要涉及培訓(xùn)業(yè)務(wù)和咨詢業(yè)務(wù)兩大版塊。其中，培訓(xùn)業(yè)務(wù)涉及產(chǎn)品設(shè)計(jì)、軟件開(kāi)發(fā)、IT管理、數(shù)據(jù)庫(kù)、IT運(yùn)維、大數(shù)據(jù)、信息安全、人工智能等八大版塊。咨詢業(yè)務(wù)涉及大型集團(tuán)化企業(yè)的IT戰(zhàn)略規(guī)劃、IT架構(gòu)規(guī)劃、IT綜合管控、信息安全等領(lǐng)域。
借助于優(yōu)質(zhì)的專家資源，中培已經(jīng)為中國(guó)工商銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)銀行、中國(guó)平安、交通銀行、中國(guó)郵政、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)電信、上汽集團(tuán)、一汽集團(tuán)、格力、中國(guó)石化、百度、浪潮、聯(lián)想等企業(yè)在內(nèi)的，共計(jì)178家，提供高質(zhì)量的定制化培訓(xùn)課程1432門(mén)。累計(jì)服務(wù)32631人次，累計(jì)服務(wù)時(shí)長(zhǎng)達(dá)52658小時(shí)，企業(yè)滿意度高達(dá)95.36%。

【學(xué)校資質(zhì)】

國(guó)際PEOPLECERT組織ITIL Foundation國(guó)際及ITIL Expert國(guó)際認(rèn)證培訓(xùn)與咨詢機(jī)構(gòu)

國(guó)際APMG組織ISO27001認(rèn)證及COBIT2019認(rèn)證培訓(xùn)與咨詢機(jī)構(gòu)